Actualmente, no existen requisitos legales federales para la licencia por enfermedad pagada. Para las empresas sujetas a la Ley de licencia médica y familiar (FMLA), la ley exige licencia por enfermedad sin goce de sueldo.
¿Recibe el pago completo por baja por enfermedad?
Para empezar, no existe ningún derecho legal a recibir el pago completo por el tiempo pasado de baja por enfermedad. En cambio, la ley solo prevé que los empleados reciban el pago legal por enfermedad (SSP), que paga hasta 28 semanas. … Es comprensible que esto signifique que el monto del pago por enfermedad a menudo variará de un empleador a otro.
¿Se suelen pagar los días de enfermedad?
La licencia por enfermedad (o días de enfermedad pagados o pago por enfermedad) es tiempo libre pagado del trabajo que los trabajadores pueden usar para quedarse en casa y atender sus necesidades de salud sin perder su salario. En la mayoría de las naciones, algunos o todos los empleadores están obligados a pagar a sus empleados por algún tiempo fuera del trabajo cuando están enfermos. …
¿Qué estados tienen licencia por enfermedad remunerada obligatoria?
Arizona, Connecticut, California, Maryland, Massachusetts, Nueva Jersey, Oregón, Rhode Island, Vermont y Washington tienen leyes estatales de días de enfermedad pagados vigentes que permiten una parte significativa de trabajadores en el estado para ganar días de enfermedad pagados para recuperarse de una enfermedad, buscar atención médica o cuidar a un familiar enfermo.
¿Es malo usar todos tus días de baja por enfermedad?
No te excedas.
No deberías tomarte demasiados días libres seguidos. Y, no tienes que usar cada uno desus días de enfermedad pagados tampoco. Simplemente tómate los días de enfermedad que necesites y luego s alta con ambos pies una vez que regreses al trabajo.
