Los líderes
No todos los grandes son humildes, pero hay razones por las que esta característica es muy buscada, dice el experto en inteligencia emocional Harvey Deutschendorf. … Otras investigaciones han encontrado que los líderes humildes son mejores para escuchar, más flexibles e inspiran un mayor trabajo en equipo.
¿Ser humilde es un rasgo de liderazgo?
Un estudio reciente, publicado en Administration Science Quarterly, se centró en la humildad como un rasgo clave de liderazgo entre los líderes exitosos. Los autores del estudio señalaron: “La humildad se manifiesta en la autoconciencia, la apertura a la retroalimentación, la apreciación de los demás, el bajo enfoque en uno mismo y la búsqueda de la autotrascendencia.
¿La humildad es una habilidad o un rasgo?
A menudo se pasa por alto un rasgo esencial de liderazgo: la humildad. Los líderes a veces quedan demasiado atrapados en su éxito hasta el punto en que están mostrando sus logros o tratando de convencer a la gente de su grandeza.
¿Por qué la humildad es un buen rasgo?
La humildad es, de hecho, uno de los atributos de crecimiento más poderosos e importantes, tanto dentro como fuera del ring. Ser humilde ayuda a generar confianza y facilita el aprendizaje, que son aspectos clave del liderazgo y el desarrollo personal. … Los grandes pacificadores son todas las personas íntegras, honestas, pero humildes.”
¿Qué es un líder humilde?
Los líderes humildes son coherentes y disciplinados en el trato que dan a los demás. Tratan a todos con respeto sin importar su posición, rol otítulo. Entienden sus limitaciones. Los líderes humildes tienen la confianza para reconocer sus propias debilidades.
