La junta directiva, el presidente, el vicepresidente y el director ejecutivo son ejemplos de gerentes de alto nivel. Estos gerentes son responsables de controlar y supervisar toda la organización. Desarrollan metas, planes estratégicos, políticas de la empresa y toman decisiones sobre la dirección del negocio.
¿Cuáles son las funciones de la alta dirección?
Las funciones principales de la alta gerencia son:
Los gerentes de alto nivel formulan los principales objetivos de la organización. Forman objetivos a largo y corto plazo. (b) Elaboración de planes y políticas. Los gerentes de alto nivel también enmarcan los planes y políticas para lograr los objetivos establecidos.
¿Cuál de las siguientes es una función de nivel superior?
Pregunta: ¿Cuál de las siguientes es una función de la alta dirección?
- Garantizar la calidad de la salida.
- Asignar las funciones y responsabilidades necesarias a sus departamentos.
- Asumir la responsabilidad de todas las actividades del negocio y su impacto en la sociedad.
¿Cuál de las siguientes no es una función de la alta dirección?
Respuesta: Gestión se refiere brevemente al proceso de tratar o controlar personas o cosas. La planificación, la dotación de personal y el control están cubiertos por esta definición. Por lo tanto, cooperar no es una función como tal, de gestión.
¿Qué esla primera función de la gestión de alto nivel?
Responsabilidades. La función principal del equipo ejecutivo, o de los gerentes de alto nivel, es observar la organización como un todo y derivar planes estratégicos amplios.
