SAP SuccessFactors es una empresa multinacional estadounidense con sede en el sur de San Francisco, California, que proporciona software basado en la nube para la gestión del capital humano utilizando el modelo de software como servicio. Los competidores incluyen Workday, HCM, ADP, Ceridian y Oracle.
¿Para qué sirven los SuccessFactors?
SuccessFactors es un conjunto de productos de SAP para proporcionar una solución basada en la nube para administrar varias funciones de RR. en más de 60 industrias.
¿Cuándo adquirió SAP SuccessFactors?
05 de diciembre de 2011 - IDC Link - 1- Page 2 en todas las facetas principales de la gestión del talento, SAP s alta de una oferta incipiente al frente del grupo. SAP deberá aclarar el futuro de Career OnDemand cuando se revelen las hojas de ruta una vez finalizada la adquisición en Q1 2012.
¿Qué son los módulos de SuccessFactors?
Módulos SAP SuccessFactors
- Central de empleados. Funcionalidad integral de gestión organizacional, administración de personal, nómina y mesa de ayuda. …
- Nómina Central de Empleados. …
- Tiempo y Asistencia. …
- Reclutamiento. …
- Incorporación. …
- Rendimiento y objetivos. …
- Compensación. …
- Sucesión y Desarrollo.
¿Es SuccessFactors un producto de SAP?
Lars Dalgaard fundó SuccessFactors en 2001. EnEn noviembre de 2007, la empresa se hizo pública en el mercado global NASDAQ con el símbolo bursátil SFSF. SuccessFactors fue adquirida por SAP y se convirtió en SAP SuccessFactors en 2011.
