Sí. Un empleado a tiempo parcial tiene derecho a beneficios de desempleo si cumple con los requisitos de elegibilidad, que varían según el estado. El simple hecho de que un empleador haya clasificado a un empleado como de medio tiempo no significa necesariamente que no tenga derecho a desempleo.
¿Puedo calificar para el desempleo si trabajo medio tiempo?
La mayoría de los estados le permiten cobrar el desempleo si trabaja a tiempo parcial. Estos son beneficios de desempleo parcial. Los beneficios de desempleo parcial complementan las horas reducidas o los salarios para ayudarlo a cubrir mejor el costo de vida.
¿Puedo recibir beneficios de desempleo en Nueva York si trabajo medio tiempo?
El nuevo sistema de desempleo parcial de NYS DOL utiliza un enfoque "basado en horas". Bajo las nuevas reglas, puede trabajar hasta 7 días a la semana sin perder los beneficios de desempleo completos para esa semana, si trabaja 30 horas o menos y gana $504 o menos en salario bruto sin incluir ganancias del trabajo por cuenta propia.
¿Cuántas horas puedes trabajar medio tiempo?
El trabajo a tiempo parcial normalmente requiere menos de 30-35 horas a la semana pero puede variar mucho según la empresa, el puesto y el acuerdo entre el empleador y el trabajador.
¿Qué beneficios puedo reclamar mientras trabajo a tiempo parcial?
Consulte también la guía de Subvenciones para personas de bajos ingresos para obtener otro dinero en efectivo gratuito para el que puede ser elegible
- Apoyo a los ingresos. …
- Ingresos-subsidio de búsqueda de empleo basado. …
- Subsidio de apoyo y empleo basado en los ingresos. …
- Crédito de pensión. …
- Beneficio de vivienda. …
- Reducción de impuestos del Consejo. …
- Comida escolar, leche o uniformes y atención médica gratis. …
- Soporte para intereses hipotecarios.
